Tanto Mall Premier como Plaza Premier adoptan prácticas responsables internamente, incluyendo la capacitación continua de sus empleados en competencias técnicas y profesionales, la entrega de becas a los hijos de los colaboradores y la distribución de kits escolares. Además, desarrollan campañas de valores que refuerzan la estrategia organizacional y promueven la sensibilización sobre derechos humanos e inclusión laboral.